企業周年慶晚會如何策劃？_深圳會務公司

周年慶是企業重要的節日，因此要辦的有意義。首先要明確通過周年慶要達到什么目的和期望，這個需要和管理層確定。其次是要滿足企業員工對活動的想象力，達到參與者的期望。再次是需要有亮點的策劃，爭取能夠讓大家記住一個點，可以是一個原創的節目，可以是特殊的形式。

首先：明確晚會目的和形式

需要明確晚會的目的，即晚會想傳達、展現出那些思想理念，這些理念那些對內的、那些事對外的，然后來確定目的。可通過與公司高層、中層、基層訪談，然后進去提煉。以目的來確認形式和內容。

其次：策劃好活動引爆點

對晚會構成、籌備進度、人員分工進行策劃。就是周年慶大概有那幾部分組成，每個部分的使命是什么。一臺成功的晚會，可以策劃出四個點，淚點、笑點、爆點、升華點，如公司發展過程中的努力奮斗事件可以策劃成淚點，升華點可以放在晚會的最后，通過一個節目或事件讓全公司的人都凝聚在一起。

籌備進度就是從策劃書確定到晚會正式舉行，中間的時間進度安排，需要將責任具體到個人，這個可以和人員分工何在一起來做。建議用項目小組的形式來做，盡量每個部門都要有一些代表，調動大家的參與積極性。

最后：安排合適的供應商落地執行

是關于晚會設備供應、費用預算的策劃。這是一個大型活動必不可少的部門。

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